O momento da Campanha Salarial Metalúrgicos é o mais importante para a categoria. É quando, juntos, definimos o futuro do nosso poder de compra.
A negociação anual não se resume a pedir um reajuste; trata-se de garantir a Reposição da Inflação (INPC) para que o seu salário não perca valor, e lutar por um Aumento Real que demonstre o reconhecimento da sua produtividade.
O esforço individual na fábrica é recompensado, de fato, na mesa de negociação, onde o Sindicato se senta com os patrões para defender cada centavo do seu direito.
O sucesso de cada negociação coletiva depende, diretamente, da força e da união de cada trabalhador.
A força do Sindicato se manifesta na inclusão de cláusulas sociais e econômicas que vão além do básico da lei.
A luta anual garante a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), um documento que estabelece direitos únicos para os metalúrgicos, como o auxílio-creche e as regras de jornada.
Muitos desses pontos são conquistados e mantidos pela mobilização da categoria.
E se houver descumprimento por parte da empresa? É o Departamento Jurídico Trabalhista do Sindicato que entra em campo, prestando Assessoria Jurídica gratuita e garantindo que cada cláusula da CCT seja respeitada, protegendo o seu emprego e os seus benefícios.
Sua participação é fundamental para fortalecer essa estrutura de defesa.
Comparecer às assembleias da Campanha Salarial não é apenas um ato político; é a sua chance de moldar as reivindicações e mostrar à bancada patronal que a categoria está unida.
Esse engajamento não só assegura um Piso Salarial digno, mas também financia todos os outros Benefícios Sindicato Metalúrgicos, como convênios de saúde e cursos de Qualificação Metalúrgicos Cursos.
Ao se unir, você garante que as conquistas sejam coletivas e duradouras, solidificando o seu poder e a sua Carreira Metalúrgico Dicas no longo prazo.